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Cargo: Supervisor de obra

Tus funciones serán:

¡El supervisor de mantenimiento de la obra es un líder de equipo! En este puesto, supervisarás la elaboración de órdenes de trabajo y contratos para la mejora de las instalaciones, con el fin de garantizar la ejecución de trabajos de jardinería de alta calidad y la satisfacción del cliente.

Cómo lo harás:

  • Supervisarás y dirigirás las tareas diarias de 2 o 3 miembros del equipo.
  • Te encargarás de coordinar y gestionar los horarios de trabajo in situ para garantizar que los trabajos contratados se realicen a tiempo.
  • Te encargarás de coordinar y llevar a cabo las tareas de mantenimiento de jardines, lo que incluye cortar el césped, recortar setos, podar, sembrar, rastrillar, abonar, fumigar, airear y otros servicios.
  • Formarás a los miembros del equipo de personal en las técnicas adecuadas de horticultura y mantenimiento.
  • Te mantendrás en contacto con los equipos internos y los responsables para cumplir con los contratos a tiempo y a satisfacción del cliente.
  • Registrarás el tiempo, los expedientes y otros trámites con precisión y rapidez.

 

Cómo se mide el éxito en este puesto:

  • Eres perfectamente capaz de realizar trabajos en el campo y en el patio, levantar hasta 34 kg y manejar maquinaria y materiales.
  • Podrás trabajar como líder en un entorno de equipo para crear paisajes de gran calidad.
  • Comprenderás las necesidades de los clientes y te asegurarás de que se satisfagan de acuerdo con los estándares de excelencia de la empresa.
  • Podrás conducir a diario un vehículo de empresa, tanto si transportas personal y materiales como si no.

 

Habilidades y experiencia que aportas:

  • Tienes un profundo conocimiento de los aspectos prácticos y de mantenimiento técnico relacionados con la instalación y el mantenimiento de jardines, así como del reconocimiento de plantas.
  • Dominio de BOSS LM.
  • Eres capaz de levantar al menos 34 kg y realizar trabajo físico sobre el terreno.
  • Tienes más de 21 años.
  • Tienes un permiso de conducir local válido y un historial de conducción sin antecedentes.
  • Puedes superar un examen médico del Departamento de Transporte (DOT) de acuerdo con las directrices del DOT.
  • Deberá superar un control de drogas tras la oferta de empleo y los controles periódicos (continuos) de acuerdo con las directrices del Departamento de Transporte (DOT).
  • Te comunicas con fluidez en español e inglés, tanto en la lectura y la escritura como en la expresión oral y el uso de plataformas electrónicas.

 

Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo y ético que valore la diversidad y la igualdad. Invitamos a presentar su candidatura a todas las personas, independientemente de su edad, raza, origen étnico, identidad de género, orientación sexual, religión o capacidad física o mental. Nuestra cultura empresarial se basa en la idea de que personas de todos los orígenes pueden formar un equipo dedicado a la calidad, la creatividad y el respeto.

De conformidad con la legislación federal, todas las personas contratadas deberán acreditar su identidad y su derecho a trabajar en los Estados Unidos, así como cumplimentar el formulario de verificación de la elegibilidad para el empleo correspondiente en el momento de la contratación. Esta empresa no patrocinará a los solicitantes para la obtención de visados de trabajo. 



    Las mañanasA primera hora de la tardeA última hora de la tardeA primera hora de la tarde

    Condiciones

    1. SOMOS UNA EMPRESA QUE PROMUEVE LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN EL EMPLEO. NO DISCRIMINAMOS POR MOTIVOS DE RAZA, SEXO, RELIGIÓN, COLOR, ORIGEN NACIONAL, NACIONALIDAD, EMBARAZO O AFECCIONES MÉDICAS RELACIONADAS CON EL EMBARAZO, DISCAPACIDAD, EDAD, CONDICIÓN DE VETERANO, ESTADO CIVIL O CUALQUIER OTRA CATEGORÍA PROTEGIDA EN LO QUE RESPECTA A CUALQUIER DECISIÓN LABORAL. TAMBIÉN OFRECEMOS ADAPTACIONES RAZONABLES A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD CONOCIDA Y A LAS SOLICITANTES Y EMPLEADAS EMBARAZADAS, CUANDO SEA NECESARIO PARA QUE PUEDAN PARTICIPAR DE MANERA EFECTIVA EN EL PROCESO DE SELECCIÓN Y/O DESEMPEÑAR LAS FUNCIONES ESENCIALES DEL PUESTO, EN CASO DE SER CONTRATADAS.

    2. Certifico que, según mi leal saber y entender, los datos que figuran en esta solicitud son veraces y completos. Entiendo que cualquier declaración falsa, omisión o tergiversación en esta solicitud, así como cualquier declaración falsa realizada durante el proceso de selección, podrá considerarse motivo suficiente para el rechazo de esta solicitud o para el despido en caso de que haya sido contratado, independientemente del momento en que la empresa tenga conocimiento de ello.

      Si recibo una oferta de empleo condicional por parte de la Empresa, entiendo que esta podrá solicitar la realización de una investigación relacionada con el puesto de trabajo sobre mis antecedentes, referencias, historial laboral y otros aspectos relacionados con mi idoneidad para el puesto. En caso de que se lleve a cabo dicha investigación, por la presente eximo a la Empresa, a mis antiguos empleadores y a todas las referencias mencionadas anteriormente de cualquier reclamación, demanda o responsabilidad que surja de o esté relacionada con dicha investigación o divulgación, en la medida en que lo permita la ley.

      Entiendo que nada de lo contenido en esta solicitud, ni lo que se comunique durante cualquier entrevista que pueda concederse, tiene por objeto constituir un contrato de trabajo. Asimismo, acepto que, en caso de ser contratado, mi relación laboral no tendrá una duración determinada y podrá rescindirse en cualquier momento, sin previo aviso, a iniciativa mía o de la empresa. Entiendo, además, que ningún representante de la empresa tiene autoridad para ofrecer garantías en sentido contrario.

      Entiendo que el hecho de rellenar este formulario no implica que haya un puesto vacante ni obliga a la empresa a contratarme. En caso de ser contratado, me comprometo a cumplir todas las normas, políticas y procedimientos de la empresa relacionados con el desempeño laboral y la conducta.

      ESTA SOLICITUD PERMANECERÁ VIGENTE DURANTE 30 DÍAS. SI AL CABO DE 30 DÍAS SIGUE INTERESADO EN EL PUESTO, DEBERÁ VOLVER A PRESENTAR LA SOLICITUD EN PERSONA.



      Las mañanasA primera hora de la tardeA última hora de la tardeA primera hora de la tarde

      Condiciones

      1. SOMOS UNA EMPRESA QUE PROMUEVE LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN EL EMPLEO. NO DISCRIMINAMOS POR MOTIVOS DE RAZA, SEXO, RELIGIÓN, COLOR, ORIGEN NACIONAL, NACIONALIDAD, EMBARAZO O AFECCIONES MÉDICAS RELACIONADAS CON EL EMBARAZO, DISCAPACIDAD, EDAD, CONDICIÓN DE VETERANO, ESTADO CIVIL O CUALQUIER OTRA CATEGORÍA PROTEGIDA EN LO QUE RESPECTA A CUALQUIER DECISIÓN LABORAL. TAMBIÉN OFRECEMOS ADAPTACIONES RAZONABLES A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD CONOCIDA Y A LAS SOLICITANTES Y EMPLEADAS EMBARAZADAS, CUANDO SEA NECESARIO PARA QUE PUEDAN PARTICIPAR DE MANERA EFECTIVA EN EL PROCESO DE SELECCIÓN Y/O DESEMPEÑAR LAS FUNCIONES ESENCIALES DEL PUESTO, EN CASO DE SER CONTRATADAS.

      2. Certifico que, según mi leal saber y entender, los datos que figuran en esta solicitud son veraces y completos. Entiendo que cualquier declaración falsa, omisión o tergiversación en esta solicitud, así como cualquier declaración falsa realizada durante el proceso de selección, podrá considerarse motivo suficiente para el rechazo de esta solicitud o para el despido en caso de que haya sido contratado, independientemente del momento en que la empresa tenga conocimiento de ello.

        Si recibo una oferta de empleo condicional por parte de la Empresa, entiendo que esta podrá solicitar la realización de una investigación relacionada con el puesto de trabajo sobre mis antecedentes, referencias, historial laboral y otros aspectos relacionados con mi idoneidad para el puesto. En caso de que se lleve a cabo dicha investigación, por la presente eximo a la Empresa, a mis antiguos empleadores y a todas las referencias mencionadas anteriormente de cualquier reclamación, demanda o responsabilidad que surja de o esté relacionada con dicha investigación o divulgación, en la medida en que lo permita la ley.

        Entiendo que nada de lo contenido en esta solicitud, ni lo que se comunique durante cualquier entrevista que pueda concederse, tiene por objeto constituir un contrato de trabajo. Asimismo, acepto que, en caso de ser contratado, mi relación laboral no tendrá una duración determinada y podrá rescindirse en cualquier momento, sin previo aviso, a iniciativa mía o de la empresa. Entiendo, además, que ningún representante de la empresa tiene autoridad para ofrecer garantías en sentido contrario.

        Entiendo que el hecho de rellenar este formulario no implica que haya un puesto vacante ni obliga a la empresa a contratarme. En caso de ser contratado, me comprometo a cumplir todas las normas, políticas y procedimientos de la empresa relacionados con el desempeño laboral y la conducta.

        ESTA SOLICITUD PERMANECERÁ VIGENTE DURANTE 30 DÍAS. SI AL CABO DE 30 DÍAS SIGUE INTERESADO EN EL PUESTO, DEBERÁ VOLVER A PRESENTAR LA SOLICITUD EN PERSONA.