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通过文化与传承重新定义领导力

在最新一期的《PowerHouse Cool Collabs》节目中,我们的联席总裁兼所有者戈登·赫尔德(Gordon Held)与PowerHouse Companies首席执行官温迪·科恩(Wendy Cohen)展开了一场坦诚而鼓舞人心的对话,探讨了领导力、导师制,以及如何建立并延续有意义的传承。

第11集:“培育文化与传承”探讨了戈登及其商业伙伴肯·威廉姆斯如何在延续斯科特·拜伦公司40年传承的同时,重新定义当今奢华景观建筑的内涵。

“我们的目标是打造一个卓越的工作环境,让员工能够充分发挥潜力,人际关系蓬勃发展,艺术与自然相得益彰。”——戈登·赫尔德

在景观设计中构建以人为本的文化

戈登深入浅出地阐述了真实、想象力、公平、无畏和 卓越等价值观如何塑造我们公司的方方面面——从设计和工艺到企业文化以及对社区的影响。

从本质上讲,这场时长20分钟的“通勤对话”探讨了如何有意识地领导团队,并赋能他人实现自我发展——这也是戈登和肯在帮助斯科特·拜伦公司(Scott Byron & Co.)发展成为美国顶尖的景观施工、建筑及养护企业之一的过程中始终优先考虑的重点。

 

为何有目标的领导力能推动增长

无论您是企业领导者、设计专业人士,还是单纯对“以人为本”的文化充满热情的人,本期节目都充满了值得借鉴的见解和真挚的情感。

我们非常感谢温迪·科恩(Wendy Cohen)以及 PowerHouse Companies 的团队,以如此有意义的方式展现了我们的故事和价值观。希望您能抽出一点时间收看。

 

在哪里可以找到戈登·赫尔德:

您可以在“关于我们”页面上进一步了解戈登·赫尔德的领导经历和背景

或者,关注戈登,了解更多关于领导力、企业文化以及景观建筑未来发展的内容:

关于《PowerHouse Cool Collabs》播客:

由PowerHouse首席执行官温迪·科恩(Wendy Cohen)主持的《PowerHouse Cool Collabs》播客,聚焦于奢侈品设计、建筑、开发及房地产领域的励志领袖,他们以身作则践行感恩之心,并积极回馈社会。每集节目都讲述了成功故事、慈善事业以及具有开创性的合作案例,这些故事和合作对社区乃至整个行业都产生了积极影响。

如何找到主办方PowerHouse公司:

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